Побудувати «місток» між університетами та роботодавцями, саме з цією метою 21-го вересня поточ ного року було проведено конференцію Uni-Biz Bridge. Складалася вона із трьох етапів:
1-й етап: лекційний. Виступ спікерів про українські та світові тренди у сфері навчання та розвитку.
2-й етап: діалог. Дискусійна панель “Ефективна співпраця університету і роботодавця” за участю представників компаній і викладачів.
3-й етап: спілкування. Нетворкінг , знайомство викладачів і роботодавців за кавою.
Участь у конференції взяли викладачі, а також провідні компанії із актуальними темами для обговорення та ідеями для подальшої співпраці, а саме:
– Genesis “”Університет/студент/бізнес. Чи є порозуміння?”
– JTI “Роботодавець 2.0: нові правила гри”
– Райффайзен Банк Аваль “Діалог з поколінням Z: бізнес робить крок назустріч та виграє”
– Coca-Cola “Успішне впровадження кар’єрної програми для залучення представників покоління Z”
– Imperial Tobacco “Інтеграція досвіду компанії в навчальний процес”
– Альфа-Банк “Реалії роботи зі студентами. Міфи та очікування”
– Дискусійна панель “Працювати протягом навчання в ЗВО: плюси та мінуси”
Таким чином компанія UGEN хоче подолати прірву між офіційною освітою та запитами, з якими студенти зустрічаються на ринку праці. Щоб викладачі мали змогу співпрацювати з бізнесом, а компанії розуміли, якого студента чекати на роботу.